激浊扬清担使命 踔厉奋发再前行——2024年全市纪检监察工作综述-凯发棋牌

清风劲吹，正气激荡；重任千钧，行路未央。

这是一份沉甸甸的“成绩单”，也是全市各级纪检监察机关聚焦主责主业，忠实履职尽责，护航经济社会高质量发展的生动写照——

“三清行动”获新华社关注点赞，有力护航衢州经济高质量跨越式发展；

群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作全省领先，让群众切实感受到公平正义就在身边；

数字纪检监察体系建设综合评价全省第二，以新质生产力助力纪检监察工作高质量发展……

2024年，全市纪检监察机关在省纪委监委和市委的坚强领导下，扎实推进全面从严治党，深入开展党风廉政建设和反腐败斗争，新征程纪检监察工作高质量发展开创新局面，新时代勤廉衢州高标准建设迈出新步伐，为奋力谱写中国式现代化衢州实践新篇章提供了坚强保障。

“三清行动”，服务保障中心大局

对涉企第三方服务领域行业乱象、潜在规则、作风顽疾等损害营商环境突出问题开展专项治理，帮助企业“轻装上阵”；跟踪“企呼我应”平台涉企诉求交办、督办、反馈等处置全过程，形成涉企问题处置和监督问效“双闭环”，推动问题高效解决、建议落地见效；坚持容错、问责“两手抓”，做到容错诉求事前报告、苗头问题及时纠偏、问责减责提级审核，保护干部担当作为、积极主动服务企业……

2024年，市纪委监委锚定政治机关这一定位，坚持在大局中思考，在大局下行动，出台《衢州市纪委监委深化“三清行动”护航经济高质量跨越式发展二十条举措》，在全系统开展“清风护航”“清风激励”“清风助企”的“三清行动”，为推进衢州经济高质量跨越式发展注入更多“廉动能”。

衢江区纪委监委紧盯营商环境优化提升“一号改革工程”实施情况，开展“清风护航”专项行动，着力解决企业生产经营过程中的“中梗阻”问题。

着眼“国之大者”“省之大计”“市之大事”深化政治监督，是纪检监察机关的首要职责。一年来，全市各级纪检监察机关聚焦贯彻习近平总书记重要指示批示和考察浙江重要讲话精神、寄予衢州的殷殷嘱托，围绕持续深化三个“一号工程”、“五链”融合深化工业强市战略高质效实施等监督重点开展政治监督。全市共开展监督检查2872次，督促整改问题1573个，处理464人次。

环境优则企业兴。市纪委监委坚持以监督促发展，紧扣高质量跨越式发展主题，开展“清风助企”行动。通过构建“企呼我应”“民呼我为”平台监督工作机制，推动解决企业、群众诉求2831个，满意率达97.6%。以构建涉企问题处置监督“双闭环”机制提升营商环境“软实力”的做法入选全省政治监督“精品案例”，有效助力营商环境持续优化。

广大党员干部的积极性和执行力是政策措施落地落实的重要基础。一年来，市纪委监委注重严管厚爱、宽严相济，开展“清风激励”行动，实施“预警提醒激励关爱”“澄清查诬激励负责”“容错问责激励担当”“暖心回访激励有为”四大工程，深化纪检监察信访举报“三名”全链条工作机制，创新建立容错问责双提前报告报备工作机制，开展回访教育评价指标和评价标准省级试点，持续强化党员干部“干净加干事、干事且干净”的勤廉追求。

一年来，全市共预警提醒苗头性问题194个，澄清失实检举控告112件，查处恶意举报行为31起41人，容错免责减责13起23人，暖心回访1100人，推动176人被重新提拔或进一步使用，激活干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创的“一池春水”。

“三不”一体，持续正风肃纪反腐

“沟溪乡一村党支部书记、村委会主任巫某某因酒后驾驶机动车被查获，经核实身份后，现将问题线索予以转交，请进一步核查参与同桌喝酒吃饭的人员身份以及为何事、谁买单等问题。”日前，柯城区纪委监委向沟溪乡纪委转交相关党员干部酒驾醉驾问题线索。该区纪委监委加强与公安等部门的配合联动，建立完善快速通报、信息互通、线索流转“三项机制”，推动党员干部和公职人员酒驾醉驾问题线索“快核、快移、快办”。

党员干部、公职人员酒驾醉驾，以及其背后隐藏违规吃喝等作风问题，影响极其恶劣。过去一年，我市深入开展酒驾醉驾及其背后“四风”问题专项整治，对党员干部酒驾醉驾行为，一律倒查背后“四风”问题，共查获公职人员酒驾醉驾33人，同比下降10.8%，做到监督常在、震慑常在。市纪委监委还拍摄《敬畏纪法 远离酒驾》专题片，组织全市党员干部、公职人员观看，带动全市党员干部作风更强、更优、更硬。

龙游县纪委监委以回溯倒查、联合协作和警示教育“三记重拳”整治酒驾醉驾，并严查其背后可能存在的违规接受宴请等作风问题。

作风建设关系人心向背，必须常抓不懈、久久为功。这一年，全市纪检监察机关纠治“四风”、深化整治，寸步不让。抓实“廉节清风”常项行动，坚决纠治违规吃喝问题，对顶风违纪行为露头就打，实施酒驾醉驾及其背后“四风”问题专项整治，全市共查处违反中央八项规定精神问题311起，批评教育和处理392人。

惩贪治腐、高压震慑，衢州从未停步。过去一年，我市坚决查处新型隐性腐败，扎实推进金融、国企、教育、医疗等重点领域腐败问题整治，开展涉企第三方服务机构损害营商环境突出问题专项治理，持续释放一严到底的强烈信号。全市共立案1774件，其中县处级39人、乡科级194人，留置89人，党纪政务处分1750人。

深化标本兼治，做好案件查办“后半篇文章”，警示教育是重要抓手。2024年，我市开展“清风作伴警钟长鸣”警示教育系列活动，召开全市警示教育大会，以身边案警示教育身边人。在强大震慑和教育感召下，共有105人主动投案、337人主动交代问题，同比增长10.5%、15.8%；全市党员干部新发生违纪违法数量、增量分别下降11.3%和138人次。

注重以文化人，过去一年，市纪委监委将廉洁文化建设作为一体推进“三不腐”的基础性工程，深入学习贯彻习近平文化思想，认真落实中央、省委关于加强新时代廉洁文化建设的意见。深挖南孔、赵抃廉洁文化资源，成功举办“南孔杯”廉洁文学创作大赛，开展2024年衢州市“南孔清风”廉洁文化周系列活动，汇编并出版《儒家思想与勤廉文化》书籍，持续打响“南孔清风”廉洁文化品牌，全市廉荣贪耻的社会氛围进一步浓厚。

突出整治，积极回应群众关切

民生无小事，枝叶总关情。一年来，全市各级纪检监察机关想群众之所想，行群众之所愿，超常规推进群众身边不正之风和腐败问题集中整治，构建“党委统筹、纪委牵头、部门主抓、县乡主战”工作格局，推行“起底一批、深挖一批、查处一批”的硬举措，全市查处群众身边不正之风和腐败问题883起，党纪政务处分708人，移送司法机关39人。

“我摔了一跤，没想到看病的费用还可以报销，政府的这个政策真为我们老年人着想，太贴心了！”近日，家住江山市石门镇金炉村的王大爷撩起自己已然痊愈的伤腿，满脸笑容地对前来回访的监督组成员说道。

此前，由于一些老年人及其家属对政策知晓率较低、对申请流程不清楚，在遭遇意外伤害后未能及时申报，从而未享受到赔付政策。为切实保障老年人权益，江山市纪委监委将其作为群众身边不正之风和腐败问题集中整治小切口，深入开展老年人意外伤害保险理赔不到位问题专项治理，监督推动职能部门积极担当作为，确保充分发挥保险作用，全市新增赔付1558人次，赔付金额159.99万元，2024年总赔付率达126.68%，赔付率得到明显提升，老年人获得感和满意度进一步提高。

常山县纪委监委聚焦特困人员养老惠民服务小切口，督促建立特困老人区域化集中供养等制度，以制度实效让群众看到变化、获得实惠。

集中整治期间，我市统筹推进“2 4 2”重点整治项目、“15 7”群众身边具体实事，2个项目列入省纪委“一地整治、全省推广”的7个专项治理项目，办成公共停车资源节假日免费开放、殡葬基本服务全流程免费、村级债务难题化解等群众可感可及实事131件，推动建立完善制度233项，不断增强群众的获得感、幸福感、安全感。

信访举报工作是“送上门的群众工作”。2024年，我市扎实开展纪检监察信访举报“基层基础提质年”活动，全市检举控告和重复举报数继续保持稳中有降态势，同比分别下降3.7%、58.6%。

民之所忧，巡察所向，坚持巡察为民、巡察惠民。过去一年，我市扎实开展八届市委第五轮、第六轮巡察，对教育、卫健等51家党组织开展常规巡察、提级巡察，对养老领域开展专项巡察，对人才科创领域开展专题调研，共发现问题1161个，进一步增强巡察监督震慑力和穿透力。高质效推进对村巡察，换届以来共巡察村党组织1490个，覆盖率达91%。创新开展“百村联巡 重点整治”专项行动，对全市108个重点村开展常规巡察、交叉巡察，发现问题1652个，推动办好一批民生实事。

改革创新，赋能提升监督质效

以改革添动能，以创新增活力。面对“如何穿透新型隐性腐败面纱”“如何提升集中整治案件质效”“如何实现初核不出门”等现实课题，一年来，全市纪检监察机关坚持问题导向，以改革破题，以创新解题。

“基层公权力监督应用预警显示，开化县杨林镇一村副书记曾某某以‘开化某某家庭农场’的施工单位联系人员身份参与本村工程项目，但该村干部在施工单位无社保缴纳记录，涉嫌以挂靠企业名义承揽或插手本村工程项目。”日前，开化县纪委监委对红色预警开展核查，并对相关责任人给予党纪处分。

过去一年，我市举全市之力推进公权力大数据监督，市委成立深改委纪检监察体制改革和公权力大数据监督专项小组，将公权力大数据监督纳入“牵一发动全身”重大改革项目，形成党委政府统筹、纪委监委主抓、职能部门协同的工作格局。市纪委监委深化数字纪检监察体系建设，积极推进省纪委数字建模系统试点，大数据监督发现问题成效度全省第一。

江山市纪委监委实施“两专强基工程”，帮助年轻干部加快掌握业务知识与方法技巧。

纪检监察体制改革是完善党和国家监督体系的关键环节。2024年，我市持续深化纪检监察体制改革，优化完善市级派驻机构工作机制，高质高效完成县级派驻机构改革，全市派驻机构立案数、处分人数分别同比上升13.3%、21.6%，“探头”效能明显提升。创新大联动机制，实现组组、室组地、审地、查审、巡派室联动一体协同。创新标准化机制，制定专项监督、乡镇纪检监察信访办理、基层案件繁简分流等工作标准。

“打铁必须自身硬”。一年来，市纪委监委创新开展纪检监察铁军“大锻造”行动，深入开展党纪学习教育，精心组织“常学习、精培训、抓重点、真案例、严纠治”五大专项行动，开展“实干创新争当先锋、实战创优争走前列”十佳案例评选，建立“比成绩、晾水平、晒风采”比拼机制，开展“全员大培训大练兵大比武”活动，举办首届文化体育节，常态化开展清风讲坛活动，持续增强纪检监察干部干事创业能力和热情。

初心如磐清风扬，使命在肩向阳生。

2025年是“十四五”收官之年，也是衢州设立地级市40周年。全市各级纪检监察机关将坚持用改革精神和严的标准管党治党，坚持“四心四率”目标要求，坚持“136”工作布局，坚持构建新征程纪检监察工作高质量发展体系，坚持以进一步全面深化改革为根本动力，坚持以一体推进纪检监察工作规范化、法治化、正规化建设为根本支撑，持续推进新时代新征程纪检监察工作高质量发展，全力打造“南孔清风·勤廉衢州”鲜明标识，以全面从严治党新成效为我市奋力书写中国式现代化衢州实践新篇章提供坚强保障！